“王總瘦了。”2013成都《財(cái)富》全球論壇央視《對話》節(jié)目錄制現(xiàn)場,臺下的記者小聲嘀咕。
萬達(dá)集團(tuán)董事長王健林無疑是本次《財(cái)富》全球論壇最繁忙的嘉賓之一,6月5日下午到成都后與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)例行會見,6日上下午在參加《財(cái)富》全球論壇兩場專題活動期間,還見縫插針地安排進(jìn)了中央電視臺、新華社、英國《金融時(shí)報(bào)》以及《華西都市報(bào)》等眾多媒體記者的采訪。
目前萬達(dá)正在加速全球企業(yè)的并購,中國企業(yè)的國際化發(fā)展之路、萬達(dá)的文化旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、中國經(jīng)濟(jì)的未來走勢,是王健林在本次《財(cái)富》全球論壇上重點(diǎn)討論的三大話題。
“世界萬達(dá)”的國際化道路
2012年,萬達(dá)集團(tuán)成功收購美國第二大院線AMC公司,這是目前為止中國企業(yè)為打入美國電影行業(yè)而做出的大舉動之一,萬達(dá)院線也成為全球最大院線運(yùn)營商。在《財(cái)富》全球論壇上,王健林也首次表露成功收購AMC一年來的體會,他對并購后AMC的快速“扭虧為盈”表示滿意。
中國企業(yè)要成功進(jìn)入國外市場,王健林認(rèn)為必須要具備三大要素:信任感、人才本土化和信息化管理。“去年至今萬達(dá)只派了一名財(cái)務(wù)副總監(jiān)作為聯(lián)絡(luò)官進(jìn)駐AMC,AMC的1.8萬名員工依然沒有變化,同時(shí)萬達(dá)還拿出了10%的利潤作為員工激勵(lì),同時(shí)和之前的員工簽訂4到5年的長期合同,去年到今年AMC實(shí)現(xiàn)了成功盈利。”王健林表示,因?yàn)锳MC之前由5家信托基金共同持有,管理層和員工都沒有主人翁感,基金并沒想也沒有能力把它經(jīng)營好,AMC去年的營收超過了6000萬美元,而在今年,營收將會有更大進(jìn)展。
王健林認(rèn)為,企業(yè)進(jìn)入一個(gè)新的市場首先要建立信任感,要重視當(dāng)?shù)厥袌鰡T工的價(jià)值,讓他們成為企業(yè)的“主人”,并注重人才的本土化。“萬達(dá)在國內(nèi)市場曾經(jīng)同許多家跨國企業(yè)合作過,但有一個(gè)規(guī)律值得思考,跨國企業(yè)的所有管理團(tuán)隊(duì)如果都是海外高管,幾乎沒有成功的。”在王健林看來,跨國企業(yè)核心高管層的最佳配置是1~2名海外高管,其余高管都應(yīng)該是本土人才,本土化將貫穿萬達(dá)的國際化戰(zhàn)略。
“目前快速發(fā)展的萬達(dá)只有兩條路可走,一是創(chuàng)新,繼續(xù)‘走大投入大產(chǎn)出’之路,把文化和高科技、現(xiàn)代大型秀結(jié)合在一起,因此萬達(dá)投入重金打造萬達(dá)文化旅游區(qū)和萬達(dá)城;另一個(gè)就是并購,去年以來萬達(dá)陸續(xù)對全球企業(yè)展開了并購,這也是快速發(fā)展的方式。”王健林表示,按照規(guī)模一般中小企業(yè)跨國擴(kuò)張首選東南亞、非洲等發(fā)展中國家,大型企業(yè)的擴(kuò)張則看好歐美,萬達(dá)肯定會首先進(jìn)入歐美市場。
在王健林的規(guī)劃中,未來10年萬達(dá)會在美國市場繼續(xù)投資100億美元,而在全世界范圍投資額更將達(dá)到300億美元。“我們必須依靠更多的兼并與收購來實(shí)現(xiàn)擴(kuò)張。”王健林最近透露,這樣的并購還將持續(xù)下去。
開拓文化產(chǎn)業(yè)新疆土
2013年4月,萬達(dá)在國內(nèi)首個(gè)“萬達(dá)城”——哈爾濱萬達(dá)文化旅游城動工,總投資達(dá)200億元人民幣并可同時(shí)容納5萬名游客,預(yù)計(jì)年收入60億元,年納稅超過5億元。“萬達(dá)城投資規(guī)模巨大且需要長線經(jīng)營,在全國最多建設(shè)7~8個(gè),不會像萬達(dá)廣場一樣在全國范圍內(nèi)廣泛復(fù)制。”王健林表示,目前萬達(dá)已選定在哈爾濱、南昌、合肥、無錫等地開建萬達(dá)城,未來會在西南、西北再分別尋找一個(gè)城市落地,每個(gè)萬達(dá)城的投資規(guī)模均在數(shù)百億元。“萬達(dá)城在西南區(qū)的選址還在緊張落實(shí)中,不是在重慶就是在成都,從情感上,我很希望能夠在成都建一座萬達(dá)城。”王健林表示。
萬達(dá)已經(jīng)是中國最大商業(yè)地產(chǎn)商,目前已開業(yè)的萬達(dá)廣場就達(dá)到67座之多,規(guī)模排名全球第二,但2014年萬達(dá)持有物業(yè)面積將超過2300萬平方米,成為全球最大的不動產(chǎn)企業(yè)。但萬達(dá)沒有停留在成就上,一個(gè)更為宏大的“萬達(dá)城”投資開發(fā)計(jì)劃已經(jīng)全面啟動。“我的個(gè)人關(guān)注點(diǎn)會重點(diǎn)集中到萬達(dá)的文化旅游產(chǎn)業(yè)上來。”
萬達(dá)現(xiàn)在把文化和商業(yè)結(jié)合在一起主打兩種模式,一種叫度假區(qū),一種叫萬達(dá)文化旅游城(簡稱“萬達(dá)城”)。度假區(qū)目前有長白山和西雙版納兩個(gè),前者已經(jīng)開業(yè),后者將在2015年開業(yè)。萬達(dá)城是萬達(dá)集團(tuán)在多年經(jīng)營商業(yè)、文化、旅游產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上,經(jīng)過4年研究全新推出的大型綜合項(xiàng)目。
在《財(cái)富》全球論壇的話題討論上,也有人提出萬達(dá)城是否會對迪士尼造成沖擊。“當(dāng)然把萬達(dá)城叫作迪士尼不準(zhǔn)確,主題公園只是萬達(dá)城其中的一部分,兩者形態(tài)不同,萬達(dá)城的功能會更加豐富。”王健林表示,萬達(dá)城規(guī)劃有文化、旅游、商業(yè)、酒店四大內(nèi)容,主題游樂園是以室內(nèi)項(xiàng)目為主,“主題公園的建筑和規(guī)模就類似于首都機(jī)場”。
按照王健林的設(shè)想,2020年該集團(tuán)收入要達(dá)到800億元,進(jìn)入世界文化企業(yè)的前10名。萬達(dá)的未來規(guī)劃很明確,到2020年萬達(dá)商業(yè)地產(chǎn)的收入比重將降低,文化產(chǎn)業(yè)收入將會大幅度提升,萬達(dá)將實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)型。
應(yīng)放寬對民營企業(yè)的限制
大家還不失時(shí)機(jī)地向王健林提問未來中國經(jīng)濟(jì)走勢的問題,王健林認(rèn)為,盡管中國經(jīng)濟(jì)近兩年出現(xiàn)調(diào)整,但依然以全球最高的8%左右在增長,他對未來中國經(jīng)濟(jì)持樂觀態(tài)度。“目前我們已經(jīng)開始下決心展開新一輪改革,如果讓中國民營企業(yè)有更多的投資機(jī)會和發(fā)展空間,中國未來經(jīng)濟(jì)還有更大的提升,我預(yù)感中國民營企業(yè)的第二個(gè)春天要來了。”
中國的城市化進(jìn)程剛剛開始,去年國內(nèi)城市化率約36%,城市化率只有達(dá)到75%~80%時(shí)房價(jià)才會穩(wěn)定下來,從這個(gè)層面來說國內(nèi)房地產(chǎn)市場還有發(fā)展空間。如果2020年我們的城市化率計(jì)劃要達(dá)到70%,按照70%計(jì)算,未來幾年里還有兩億多人要進(jìn)入城市就業(yè)、住房、消費(fèi)等,這都是龐大的市場,中國經(jīng)濟(jì)增長維持在8%的比例應(yīng)該還有10到15年。
從另一個(gè)角度說,國內(nèi)的工業(yè)化率也很低,中國的工業(yè)化實(shí)際上沒有完成。看看中國現(xiàn)在修建的高速公路,如果放國外肯定沒那么多車跑,但中國高鐵開建的時(shí)候還有很多人說太超前,但現(xiàn)在你看高鐵的上座率如此高。
一是城市化,二是工業(yè)化,兩者的刺激使得中國經(jīng)濟(jì)應(yīng)該還會持續(xù)增長。但也不否認(rèn)當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)放緩趨勢,但只要適當(dāng)做一點(diǎn)改革,放寬對民營企業(yè)的限制,更大程度地調(diào)動民間企業(yè)和資本的活力,維持8%左右的經(jīng)濟(jì)增長率不難。王健林同時(shí)表示,改革開放第一輪經(jīng)濟(jì)紅利已經(jīng)結(jié)束,要持續(xù)增加中國經(jīng)濟(jì)的活力必須讓民間資本和企業(yè)不去炒股炒樓,做實(shí)體經(jīng)濟(jì)也有比較好的投資回報(bào),這是刺激經(jīng)濟(jì)的核心和關(guān)鍵。
王健林認(rèn)為,改革包括兩個(gè)方面,一個(gè)是經(jīng)濟(jì)體制改革,一個(gè)是政治體制改革。中國吃鄧小平的改革紅利已經(jīng)25年了,改革紅利差不多結(jié)束了?,F(xiàn)在也形成了若干利益集團(tuán),國企、國資太強(qiáng)大,這就造成我們創(chuàng)業(yè)的機(jī)會成本越來越高。所以,目前中國需要一次下決心的、落到實(shí)處的改革,而且這個(gè)改革是實(shí)行自下而上的改革,放手讓人民群眾創(chuàng)造,管理層看著誰的好推廣誰的,而不是由頂層設(shè)計(jì),由一批人、官員或者一批各個(gè)部委來設(shè)計(jì)怎么改革。
他說,目前最擔(dān)心改革由掌權(quán)的人來設(shè)計(jì)怎么改革。因?yàn)楣賳T和部委設(shè)計(jì)的改革,不可能把自己改下去,“比如說,現(xiàn)在全國的5個(gè)金融創(chuàng)新區(qū),都沒有試驗(yàn)出一點(diǎn)點(diǎn)的改革。因此,應(yīng)該鼓勵(lì)群眾創(chuàng)造,讓管理層推廣,誰的好推廣誰的。”